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Vérificateur de lettre de référence

Cochez chaque élément présent dans votre lettre. Les critères marqués obligatoires doivent tous être satisfaits pour que la lettre soit jugée conforme.

01

Format officiel

Imprimée sur papier à en-tête officiel de l'entrepriseObligatoire
Date d'émission indiquéeObligatoire
Signée à la main par un responsable habilitéObligatoire
Coordonnées complètes de l'entreprise (adresse, téléphone, courriel)Obligatoire
Rédigée en français ou en anglais (traduction certifiée si besoin)Recommandé

02

Informations sur l'entreprise

Nom légal complet de l'entrepriseObligatoire
Secteur d'activité préciséRecommandé
Nombre approximatif d'employésRecommandé
Nom et titre du signataireObligatoire
Lien hiérarchique entre le signataire et le travailleur préciséObligatoire

03

Informations sur le travailleur

Nom complet du travailleur tel qu'indiqué sur le passeportObligatoire
Titre du poste occupéObligatoire
Code CNP ou description permettant de l'identifierRecommandé
Statut d'emploi précisé (temps plein/partiel, permanent/temporaire)Obligatoire
Dates précises de début (et de fin, si applicable) d'emploiObligatoire

04

Détails du poste

Description détaillée des tâches et responsabilitésObligatoire
Nombre d'heures travaillées par semaineObligatoire
Salaire annuel ou horaire préciséObligatoire
Avantages sociaux mentionnésRecommandé
Justification du niveau de compétence ou de supervision exercéeRecommandé

05

Validation finale

Cohérence avec le CV du candidatRecommandé
Cohérence avec les bulletins de paie fournisRecommandé
Absence de fautes ou d'incohérences de datesObligatoire
Cachet de l'entreprise apposé, si disponible dans le pays d'émissionRecommandé
Une lettre distincte fournie pour chaque employeur des 10 dernières annéesObligatoire

Résultat global

Non conforme

Critères obligatoires

0 / 16

x

0 / 25 critères au total (obligatoires + recommandés)

Éléments manquants

Imprimée sur papier à en-tête officiel de l'entreprise
Date d'émission indiquée
Signée à la main par un responsable habilité
Coordonnées complètes de l'entreprise (adresse, téléphone, courriel)
Nom légal complet de l'entreprise
Nom et titre du signataire
Lien hiérarchique entre le signataire et le travailleur précisé
Nom complet du travailleur tel qu'indiqué sur le passeport
Titre du poste occupé
Statut d'emploi précisé (temps plein/partiel, permanent/temporaire)
Dates précises de début (et de fin, si applicable) d'emploi
Description détaillée des tâches et responsabilités
Nombre d'heures travaillées par semaine
Salaire annuel ou horaire précisé
Absence de fautes ou d'incohérences de dates
Une lettre distincte fournie pour chaque employeur des 10 dernières années

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